一、岗位职责：
1、负责水利所设计生产质量管理；
2、承担对所内人员的技术培训和设计指导等。
二、任职要求：
1、大学本科及以上学历，水利水电专业；
2、具有水利水电高级工程师职；
3、具备河道治理、灌区治理、水库治理等水利工程治理的项目负责人经验；
4、具备水工建筑物专业负责人经验；
5、具有大型设计院工作经验优先。
三、薪酬福利：
具体薪酬面议。
薪酬组成：固定薪酬(基本工资)+浮动薪酬(绩效工资)+福利保障
固定薪酬=岗位工资+基础工资+年功工资+津补贴
浮动薪酬=工作绩效+考核奖金
福利保障：五险+住房公积金+企业年金+通讯补贴+自建食堂+通勤班车+员工体检+租房补贴+节日津贴+工会福利+各种员工社团活动

职位类别： 水利设计/水工设计

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