职位描述
1.协助完善并执行人力资源管理体系及管理制度（设计招聘、培训、员工关系、薪酬绩效模块）；
2.负责协助人力各模块开展工作；
3.协助处理部门临时交办事项。
任职资格
1.本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业
2.熟悉人力资源六大模块知识及劳动法等法律法规；
3.熟悉使用office办公软件，尤其ecxcel及函数，powerpoint制作；
4.逻辑思路清晰，语言表达流利，善于与人沟通。
1.协助完善并执行人力资源管理体系及管理制度（设计招聘、培训、员工关系、薪酬绩效模块）；
2.负责协助人力各模块开展工作；
3.协助处理部门临时交办事项。
任职资格
1.本科及以上学历，人力资源、工商管理、心理学等相关专业
2.熟悉人力资源六大模块知识及劳动法等法律法规；
3.熟悉使用office办公软件，尤其ecxcel及函数，powerpoint制作；
4.逻辑思路清晰，语言表达流利，善于与人沟通。
职位类别： 人力资源经理/主管/专员
举报
私人银行投资顾问职业大全：
温馨提示
- 你可能感兴趣的职位
- 最近浏览记录
-
1.5-2万/月
-
0.7-1.2万/月
-
10-13万/年
-
1-1.5万/月
-
4.5-6千/月
-
4-6千/月
-
0.9-1.8万/月
-
4.5-6.5千/月
-
4-6千/月
-
1-2万/月
-
4.5-6千/月
-
面议
-
面议
