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岗位晋升
管理规范
销售经理
0.8-1.2万/月
  • 学历要求: 不限
  • 工作经验: 不限
  • 更新时间: 2020-08-28
  • 招聘人数: 2
  • 招聘对象: 社会人才
  • 工作地区: 湖南-长沙市
HR 三个月前活跃
任职要求:1、有过大型国企、央企就业从业背景,有过中石化、中国移动、中国联通、电信及电网行业系统内部工作经历的优先;有过银行政府或各企事业单位工作经验的优先;2、至少3-5年的工作经验;人生阅历较丰富;3、全日制本科及本科以上学历,市场营销相关专业毕业优先;4、不俗的谈吐和极强的社交能力,具备商务谈判能力;具备市场分析、行业信息整理、区域和行业竞争形势的分析能力;5、极强的责任心,较好的职业素养,过往有良好业绩或带团带队经历的优先;始终保持对新产品和技术等的良好学习心态。岗位职责:1、负责公司内部营销管理工作,能独立组建管理团队,统筹制定营销策略并有效推进实施,确保完成公司每月下达的运维销售目标,提升整个部门的销售业绩。2、定期跟踪现有客户和了解潜在客户、维护及增进已有客户关系。掌握市场动态,制定所负责区域年度、季度销售计划并开发新区域市场;有效开辟新客户,拓宽业务渠道,扩大公司市场占有率;3、跟进市场项目进度管理,跟踪项目回款。整合各项资源,完善销售体系,使其不断适应市场发展,实现良好的客户满意度;打通系统内部各职能部门,建立团队客户关系网络,带领团队成员进一步确保销售指标达成。薪酬福利:1、工资构成:底薪5k起,提成面谈;试用期1-3个月。转正即享千起绩效。2、高阶段提成,个人目标奖励,团队和抽成奖励,新客开发等各项奖金;年终丰厚奖励。3、转正即购买社会保险,各项团建、生日、体检、节假日福利,春节假长。有贡献的员工后期购买公积金。4、有公司宿舍,包中晚餐。日工作7小时,中午午休两个半小时。5、领导有魄力,公司氛围好,人文关怀到位,办公环境好。6、内部培训机会多,对接高素质人群,工作之余实现自我提升和人脉拓展。7、在外差旅费用实报实销,餐补、车补、油补等。

职位类别: 销售经理/主管/主任

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  • 所属行业:电力其它类
  • 所在地区:湖南-长沙市
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