1、需求专业：专业不限，有志从事人力行政岗位工作。2、在校学习成绩良好，原则无挂科记录，通过相应的英语等级考试。3、富有良好团队精神，认同企业文化，并接受公司调配与轮岗工作。4、吃苦耐劳，较高潜质，双一流大学毕业生优先考虑。5、公司拥有完成的应届生培养方案，应届本科6.6k起，研究生7.6k起，不含年底双薪、福利、年终奖等。6、入职毕业生第一年统一免费安排宿舍（水电费自理），欢迎广大应届生加盟。
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