工作职责：
1、参加公司安排的专业知识和技能培训；?
2、协助讲师进行备课，编写课件和讲义；?
3、尝试基础课程的授课和课程录制，选用科学的教学方法进行教学，优化教学过程；?
4、辅助进行建筑类证书考试研究及相关教学辅导系列产品的研发工作；
5、辅助讲师进行相关课程的答疑；
6、协助公司广泛开展业务宣传、学术研讨、考察交流友好合作等活动。

专业要求：
土木工程大类相关专业研究生，有二建证书优先。
专业知识扎实，学业成绩专业前30%，中共党员、学生干部、获得奖学金者优先。

薪资待遇:
初期：月薪10K-15K（完成基本工作量：一定授课量与研发资料成果物，超工作量另计）、享公司交通生活补助、社保
成熟师资：年薪20W-30W（预计经2年左右锻炼，趋于成熟，按课时计算薪资，多劳多得），享公司交通生活补助、社保

职位类别： 培训讲师

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