岗位职责:
1、根据车间的工作计划,落实车间各项生产工作,下达工艺参数和指标调整计划并监督实施;
2、负责编制车间工艺及体系相关培训计划,落实培训工作,协助主任完成员工月度绩效考核工作与绩效考核制度的修订工作;
3、负责组织车间级工艺巡检,对工艺巡检发现的问题制定整改计划,并组织整改,负责公司及分厂提出的品质问题整改的落实,组织推进QCC活动的开展;
4、组织制订、修订工作标准和技术标准;协助制订、修订三合一体系文件、测量体系相关文件,落实并参与各类生产管理活动(如6S,增节降、合理化建议等活动等)完成每日工作安排(根据上级下达的指令,负责生产管理工作)。
任职资格:
1、做过品质管理优先,需具备2年以上的车间工作经验和1年以上的车间班长及以上岗位管理经验;
2、具备较强的描述问题的能力、沟通能力和解决问题的能力;
3、掌握PDCA、8D分析法等分析工具;
4、会使用WORD、EXCEL、PPT、CAD等软件。
1、根据车间的工作计划,落实车间各项生产工作,下达工艺参数和指标调整计划并监督实施;
2、负责编制车间工艺及体系相关培训计划,落实培训工作,协助主任完成员工月度绩效考核工作与绩效考核制度的修订工作;
3、负责组织车间级工艺巡检,对工艺巡检发现的问题制定整改计划,并组织整改,负责公司及分厂提出的品质问题整改的落实,组织推进QCC活动的开展;
4、组织制订、修订工作标准和技术标准;协助制订、修订三合一体系文件、测量体系相关文件,落实并参与各类生产管理活动(如6S,增节降、合理化建议等活动等)完成每日工作安排(根据上级下达的指令,负责生产管理工作)。
任职资格:
1、做过品质管理优先,需具备2年以上的车间工作经验和1年以上的车间班长及以上岗位管理经验;
2、具备较强的描述问题的能力、沟通能力和解决问题的能力;
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职位类别: 工艺工程师/工艺员
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