重点看这里:家装公司新营销模式,打破传统模式,不是电销不是电销!我们有效解决了与客户的沟通问题,对于行业新人而言大大提高到店成交率,12年经验老团队等你加入!
一、福利待遇:
涨幅底薪+军衔制底薪+签单提成+到访提成+月度分红+即时激励+业绩提成7%+签单现金奖励,综合薪资人均1w+(熟手月入可达2w+)
奖励福利:签单现金奖、排名奖、节日福利、结婚礼金、生育礼金、带薪年假、带薪超长春节假(15天以上)、不定期旅游等福利;
全程培训:带薪培训,完善的培训体系,将给予到员工在职前、职中及提升与晋级方面的培养,每一位员工的成长是我们团队的首要目标;
工作时间:周二至周日,上午9:10—12:00,下午13:30—18:00。
二、发展空间:
直线晋升:家装顾问(1-4级)→市场经理→区域总监→营销副总→分公司总经理
注意:如果你对于自己有足够的发展规划和愿景,我们可以培养你达到设计师的水平,稳定前行!
三、任职要求:
年龄19-32岁,高中或以上学历;
社会工作经验6月以上(感觉到位可接受应届生,因为我们是年轻人);
做过销售或想做销售,不必担心无经验(入职后系统化培训);
想改变现状的人,想突破自我的人,还处于茫然的人;
四、工作内容:
工作流程:公司提供客户资源和方法,完成邀约、跟进、到店接待、配合设计师完成成交、客情维护;
记录与完善客户跟进信息,掌握客情脉络;
树立企业品牌形象,维护团队利益,提升品牌价值;
接受企业和团队的培训,保持不断学习上进的心态;
服从企业和团队管理,遵守国家法纪。
注:本公司属服务行业,实行单休制,单休周一,如休息时间无法协调,请慎投简历!
我们不要浮躁之人,只要看重赚钱、发展空间、渴望被认可、实现自我价值的年轻人!
一、福利待遇:
涨幅底薪+军衔制底薪+签单提成+到访提成+月度分红+即时激励+业绩提成7%+签单现金奖励,综合薪资人均1w+(熟手月入可达2w+)
奖励福利:签单现金奖、排名奖、节日福利、结婚礼金、生育礼金、带薪年假、带薪超长春节假(15天以上)、不定期旅游等福利;
全程培训:带薪培训,完善的培训体系,将给予到员工在职前、职中及提升与晋级方面的培养,每一位员工的成长是我们团队的首要目标;
工作时间:周二至周日,上午9:10—12:00,下午13:30—18:00。
二、发展空间:
直线晋升:家装顾问(1-4级)→市场经理→区域总监→营销副总→分公司总经理
注意:如果你对于自己有足够的发展规划和愿景,我们可以培养你达到设计师的水平,稳定前行!
三、任职要求:
年龄19-32岁,高中或以上学历;
社会工作经验6月以上(感觉到位可接受应届生,因为我们是年轻人);
做过销售或想做销售,不必担心无经验(入职后系统化培训);
想改变现状的人,想突破自我的人,还处于茫然的人;
四、工作内容:
工作流程:公司提供客户资源和方法,完成邀约、跟进、到店接待、配合设计师完成成交、客情维护;
记录与完善客户跟进信息,掌握客情脉络;
树立企业品牌形象,维护团队利益,提升品牌价值;
接受企业和团队的培训,保持不断学习上进的心态;
服从企业和团队管理,遵守国家法纪。
注:本公司属服务行业,实行单休制,单休周一,如休息时间无法协调,请慎投简历!
我们不要浮躁之人,只要看重赚钱、发展空间、渴望被认可、实现自我价值的年轻人!
职位类别: 销售代表/客户经理/销售工程师
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