岗位职责：
1、新班开班信息统计和确认；
2、合理安排课程、课表制作、做好课时的统计；
3、负责对教学质量和学员满意度进行调查分析；
4、负责教材管理与发放；
5、及时处理突发事件；
6、完成领导安排的其他工作。

任职要求：
1、热爱教育事业，有耐心；
2、本科以上学历，从事教育行业的优先考虑；
3、熟练地掌握office办公软件的应用；
4、具有良好的敬业精神，职业道德操守，以及团队协作精神。
5、性格稳重，工作认真，踏实肯干，责任心强，服务意识强，吃苦耐劳。

福利：
1、 五险一金；
2、 每周双休；
3、 带薪年假；
4、 完善的带薪培训机制；
5、 享受免费的英语培训课程；
6、 海量的英语阅读读物；
7、 北欧简约的工作环境。

职位类别： 教学/教务管理

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