岗位要求:1.上级是外籍人士,要求擅长英文、粤语口语沟通,否请勿投;2.本科以上学历,熟悉中国人事法律及税务;3.有新建项目工作经验优先考虑;4.熟悉人事系统。岗位职责:1.提供全方位HR工作,人事招聘、工资计算、员工管理等;2.与各部门主合作,制定员工培训计划;3.制定人事相关制度及定期更新,确保符合法律要求;4.参与人事系统搭建;5.完成上级交办的其他工作。
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