岗位职责：
1、负责办公用品的申请、采购、发放、库存清点工作；
2、负责固定资产的采购、维护与盘点工作；
3、负责考勤的监督与管理、考勤表的制作与确认；
4、负责员工人事基础管理；
5、负责公司群、通讯录、员工信息的管理；
6、负责处理本公司或矿领导临时安排的任务。
岗位要求：
1、行政管理、工商管理等相关专业，并具两年以上人事或行政相关工作经验；
2、较强的沟通协调以及语言表达能力；
3、熟练使用office办公软件及自动化设备，具备基本的网络知识；
4、较强的管理能力，形象气质佳，男女不限；
5、良好的职业道德与敬业精神，能保守公司机密；
6、具有较强的人际沟通协调能力，团队合作和团队管理意识强；
7、工资待遇为3000元以上；
8、招聘人数1人；

职位类别： 绩效考核经理/主管/专员

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