职位要求

具体岗位描述：

岗位职责：
1. 负责门店日常运营管理工作，包括店铺人员调度安排、货品陈列和销售促进等事务。
2. 持续优化门店销售业绩，制定促销活动和营销策略，提高客流量和销售额。
3. 负责门店的库存管理和货品进出库等工作，确保货品的及时补货和更新。
4. 协助上级领导完成门店相关报表的整理和汇总，并做出相应营销策略调整。
任职资格：
1. 专业不限，本科及以上学历，具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神。
2. 具备一定的抗压能力和解决问题的能力，能应对突发情况并及时调整应对策略。
3. 富有创新意识和学习能力，熟悉门店销售管理流程和方式优先考虑。
4. 对门店行业有浓厚兴趣，有志于未来从事管理岗位并愿意努力学习和成长。

招聘人数：10人