职位要求

具体岗位描述：

岗位职责
1. 酒店各部门的考勤管理工作。
2. 对酒店每月工资进行审核。
3. 每月员工工资表及日常员工离职工资表的制作。
4. 协助对员工奖惩的审核。
5. 监督检查人事档案，以及劳动合同的管理工作。

岗位要求
1. 大专以上学历，优秀的英文听说读写能力。
2. 掌握会计核算基础知识，熟悉有关政策规定。
3. 语言文字表达清晰。
4.熟练使用电脑办公自动化软件。

招聘人数：1人