职位要求

具体岗位描述：

岗位职责：
1、负责科研团队服务管理体系的建设、实施；研究院科研管理制度建立与完善，并跟踪落实相关规章制度执行情况；
2、跟踪、收集国家、省、市、区各级政府的科技平台政策动向，与单位主营业务相关的行业政策动向，形成总结材料；
3、负责各项科研计划规划工作；
4、负责上级科研管理部门的业务对接工作；
5、负责科研团队入驻、考核、退出等管理及建设工作；
6、负责科研平台的管理与建设，制定方案并跟踪实施；
7、完成领导交代的其他任务。
岗位要求：
1、研究生学历、硕士及以上学位，熟悉科研管理相关政策和流程，具有2年及以上科研管理岗位工作经验；
2、具有良好的文字表达能力及材料撰写能力，能独立承担制度汇编、申报书编写和外联接洽工作；
3、有较强的政策敏感性、政策研究解读能力，优秀的沟通组织协调能力；
4、高度责任感和良好的团队合作精神，有明确的职业定位和稳定性。
5、能够适应同部门相似岗位的工作调配安排。
薪资待遇：
岗位工资+五险一金（年薪约7-10万）；岗位薪资视岗位职级、学历、职称、工龄而定，岗位职级经考核，逐年晋升。优秀者可面议。

招聘人数：若干人