【岗位职责】
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务；
2、通过各类渠道，开发房源、客源，挖掘潜在客户；
【公司培训】
1.培训：公司提供一整套的专业培训，从企业文化到业务需求专业知识都会教你，由师父一对一的专业带教，你不用担心不会，只要你有赚钱的欲望，我们给你最好的创业平台和机会。
【任职要求】
1、年龄18周岁以上，男女不限，应往届均可；
2、学历不限，专业不限，可无经验，公司会有专门的培训；
3、具备良好的沟通能力，富有激情和正能量，良好的客户服务意识；
4、对销售有浓烈的兴趣以及可以挑战高薪；
【薪资待遇】
1:无责任底薪：3000-7000，平均月薪过万，上不封顶
2：高提成：38%—70%，新房40%起+现金奖
3：五险+工龄工资+津贴+深户+出国旅游+户外拓展+合理晋升机制。
4:丰富排名奖励
5:提供宿舍支持；
6:季度游，国内外游。
7:生日会、节假日福利、社保、不定期活动。
8:完善的晋升机制和培训计划；师带徒机制。

职位类别： 物业经理/主任/主管

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